• 1402/11/14 - 08:49
  • - تعداد بازدید: 54
  • - تعداد بازدیدکننده: 54
  • زمان مطالعه : 2 دقیقه
نشست نخبگان علمی امر به معروف و نهی از منکر

برگزاری چهارمین نشست نخبگان علمی امر به معروف و نهی از منکر در دانشگاه علوم پزشکی استان

چهارمین نشست علمی و نخبگانی امر به معروف و نهی از منکر دانشگاه علوم پزشکی استان و معاونت علمی، فرهنگی ستاد امر به معروف و نهی از منکر استان لرستان با موضوع: سلامت بهداشت و محیط و سلامت روحی و جسمی افراد در سطح جامعه با حضور سخنوران و اساتید این حوزه ی معرفتی و مسئولان امر به معروف و نهی از منکر دانشگاه ها و برخی دستگاه های اجرایی استان، برگزار شد.

چهارمین نشست علمی و نخبگانی امر به معروف و نهی از منکر دانشگاه علوم پزشکی استان و معاونت علمی، فرهنگی ستاد امر به معروف و نهی از منکر استان لرستان با موضوع: سلامت بهداشت و محیط و سلامت روحی و جسمی افراد در سطح جامعه با حضور سخنوران و اساتید این حوزه ی معرفتی و مسئولان امر به معروف و نهی از منکر دانشگاه ها و برخی دستگاه های اجرایی استان، برگزار شد.
در این نشست حجت الاسلام تیموری شرط تحول درونی افراد را آگاهی بخشی و انتخاب روش های مبتنی بر عمل دانست تا بتوان در عمل به الگوهای ارزشمند تربیتی، تعبد و محبت و معرفت دست یافت.
 دکتر تیموری مشکل امروز جامعه را نه در ارزش ها، بلکه در روش ها دانست و گفت: گسترش فرهنگ ایمانی و اخلاق الهی در بستر فریضه ی امر به معروف، عالی ترین و مطمئن ترین روش محسوب می شود و اگر قرار باشد تحول فردی و اجتماعی تحقق پیدا کند؛ لازم است حرکات و سکنات ما مبتنی بر آگاهی باشد و آگاهی نیز بدون اطلاع از فرهنگ گفتاری و رفتاری الگو پذیر، ابتر خواهد ماند.
 وی افزود: از این رو ما به تبیین و تشریح ابعاد کمال یافته الگوها، به ارائه ی روش ها و به تناسب آن در جامعه ی هدف، نیازمند هستیم.
 در ادامه دکتر توشمالی نظارت و تعامل را زمینه ساز ایجاد بسترهای لازم برای رشد و تعالی انسان دانست تا فضایی در جامعه فراهم شود که افراد با اخلاق، ژرف اندیشی و آینده نگری خود و پذیرش فرهنگ مشارکتی به آن دست یابند.  
 وی برنانه ریزی و داشتن الگوهای مشارکت فرهنگی و نظم اداری را مهم دانست و گفت: فرهنگ در محیط کاری باید مبتنی برعملکرد ما باشد و کیفیت و کمیت کار برای همه مد نظر باشد و مهم تر از آن، داشتن فرهنگ مدیریت راهبردی است.
 دکتر توشمالی با بیان اینکه نظارت اثر بخش باعث تعامل و تکامل می شود؛ گفت: جامعه ی سالم و محیط سالم سازمانی، زمینه های تعالی وجود فضای پاک و عاری از آلودگی را فراهم می کند و رشد سلامت افراد را در پی دارد که در این راستا برای ارتقا سلامت اداری و اشاعه ی امر به معروف و نهی از منکر، بهترین مدل، مدلی مبتنی بر نهادینه کردن فرهنگ مشارکت محور ، فرهنگ راهبرد محور ، فرهنگ قانون محور و سلامت محور می باشد که برگرفته از اندیشه های شهید مطهری است.
 سپس خانم دکتر خدا کرمی با ذکر آیاتی از قرآن کریم و احادیثی از ائمه (ع) در خصوص نگرش های مادی و معنوی از منظر دین و سلامت روان در جامعه، به مقوله های غذای طیب و توصیف غذاهای پاک و غش آلوده در سطح جامعه و در زندگی روزمره ی مردم پرداخت.
 چهارشنبه ۱۱ بهمن ماه ۱۴۰۲
✍️ علی حیدری / وبدا لرستان

  • گروه خبری : اخبار
  • کد خبر : 774
کلمات کلیدی
منصوره  شرافتی
خبرنگار

منصوره شرافتی

تصاویر